新宝5

招聘1：

职位名称：硬件工程师

人数：2人

一、任职要求

1、本科及以上学历；

2、电力电子、电气工程、控制等相关专业，熟悉数电模电；

3、具有两年及以上硬件设计事情履历，有变频器、伺服控制器、逆变器、电源类产品等相关行业硬件设计事情履历者优先；

4、熟悉电力电子器件IGBT、晶闸管等的设计、盘算、选型；

5、熟悉驱动、检测、；ぁ⒌缭吹鹊缏返纳杓啤⑴趟阊⌒；

6、熟悉使用Altium Designer等设计、仿真、盘算软件；

二、岗位职责

1、凭证产品需求与规格制订硬件设计计划、器件选型、盘算、电路设计；

2、认真产品硬件电路仿真、原理图设计，功效及性能测试；

3、凭证要求举行产品的优化、刷新和升级
。

招聘2：

职位名称：电气工程师

人数：2人

一、任职要求

1、 电气工程及其自动化等相关专业，大专及以上学历；

2、 三年以上的事情履历和二年以上的电气系统设计履历；

3、 熟悉崎岖压配电设计规范，醒目电气控制手艺；

4、 能熟练操作AUTOCAD及OFFICE等绘图办公软件，能自力熟练体例手艺文件以及施工图设计；

5、 相识崎岖压配电系统，熟悉电气装备的手艺指标及性能参数；

6、 有较强的语言相同技巧与能力
。

二、岗位职责

1、认真公司成套产品的电气设计事情和手艺支持事情，包括电气计划设计、报价；

2、认真公司成套产品的设计优化事情，包括本钱优化和电气标准化；

3、认真对售后效劳职员和营业职员举行手艺培训事情；

4、协助生产部和现场效劳职员处置惩罚遇到的问题；

5、认真公司成套产品投标的手艺标制作和手艺交流事情；

6、认真公司成套产品资料的治理、归档事情
。

招聘3：

职位名称：销售工程师

人数：10人

一、任职要求

1、具有电力电子行业或电气、其它工业品行业一年及以上销售事情履历；
2、对电气产品较量相识或通过学习能很快掌握此产品的基本知识；
3、具备较强的人际来往能力、团队相助能力、责任心；
4、有渠道、ODM、OEM等客户资源者优先；
5、大专及以上学历，电气专业及有驾照优先；
6、能够顺应出差
。

二、岗位职责

认真公司软起动器、变频器、电能质量等相关产品的销售事情
。

招聘4：

职位名称：电气生产装备维护工程师

人数：1人

一、任职要求

1、大专学历及以上；

2、电子、机电一体化相关理工科类专业

3、有2年以上岗位事情履历，有相关IE、精益生产的优先；

4、熟悉电子电气产品生产工艺流程，熟悉相关行业产品标准；

5、熟悉PCBA生产加工工艺，会剖析电路原理，会操作常用测试装备；

6、具备一定的相同及协调能力，优异的敬业精神和职业品德操守；

二、岗位职责

1、认真生产现场的工艺指导、治理、监视和手艺支持；

2、加入项目的可制造性评审，从生产工艺和品质角度提出建议，预警可制造危害；

3、协助新产品试产安排、生产和手艺职员的相同协调以及培训，包管项目试产的顺遂举行；

4、认真现场工艺流程改善，实时剖析、解决生产历程的问题，并跟踪推动改善以及改善效果确认；

5、辅助工装、夹具的需求评估及信息化的评估
。

招聘5：

职位名称：系统工程师

人数：1人

一、任职要求

1.大专及以上学历；

2.具备一定的文字处置惩罚能力和培训教学能力
。

3.熟悉电子电气行业相关执律例则和标准要求
。

4.有质量治理系统内审员或外审员证书及2年以上现实审核履历
。

5.有GJB或TS16949系统治理事情履历者优先
。

二、岗位职责

1、认真公司质量/情形/职业康健清静/GJB等治理系统的建设、实验、维护和一连刷新；

2、认真公司内部审核、治理评审及外部审核的策划、组织、协协调实验；

3、认真与认证机构、客户、供应商等有关方面的相同协调，确保公司系统的有用运行；

4、认真网络、整理、剖析系统运行的相关数据，为决议提供依据；

5、认真组织公司员工的系统知识培训，提高员工的系统意识和能力；

6、认真公司系统文件的治理，确保文件的有用性和相宜性
。

招聘6：

职位名称：测试工程师

人数：3人

一、任职要求

1、电气工程及自动化、机电一体化，电力电子及电气传动等相关专业；

2、1年以上电力电子相关产品开发测试履历者优先思量；

3、有伺服驱动器、变频器、调功器、APF、SVG、UPS，逆变器等产品测试履历者优先；

4、熟练使用常用测试仪器，如示波器、万用表、电能质量剖析仪、耐压测试仪等；

5、可接受相关专业应届生
。

二、岗位职责

1、认真产品研发历程中的性能、情形、安规、；ぁMC等测试；

2、搭建测试平台，编写相关测试计划并输出测试报告；

3、实时反响产品问题缺陷，加入剖析及整改解决；

4、加入测试规范和标准的编写整理事情
。

招聘7：

职位名称：嵌入式软件工程师

人数：5人

一、任职要求

1、本科及以上学历；

2、电气工程、电力电子、或控制工程专业；

3、熟悉ARM、TI 、DSP等控制芯片的特征和软件开发；

4、熟练使用CCS，keil等开发情形，熟悉C语言；

5、优异的相同能力，有责任心，有较强的学习能力；

6、三年以上工控产品软件开发履历优先；

二、岗位职责

1、产品MCU,DSP等控制单位软件设计；

2、软件代码的编写、测试；

3、产品软件功效、性能测试，问题剖析及刷新；

4、凭证需求举行产品的刷新和更新
。

招聘8：

职位名称：工装夹具工程师（测试工装）

人数：1人

一、任职要求

1、大专学历及以上；

2、电子、机电一体化相关理工科类专业

3、有2年以上岗位事情履历，有相关IE、精益生产的优先；

4、熟悉电子电气产品生产工艺流程，熟悉相关行业产品标准；

5、熟悉PCBA生产加工工艺，会剖析电路原理，会操作常用测试装备；

6、具备一定的相同及协调能力，优异的敬业精神和职业品德操守
。

二、岗位职责

1、认真生产现场的工艺指导、治理、监视和手艺支持；

2、加入项目的可制造性评审，从生产工艺和品质角度提出建议，预警可制造危害；

3、协助新产品试产安排、生产和手艺职员的相同协调以及培训，包管项目试产的顺遂举行；

4、认真现场工艺流程改善，实时剖析、解决生产历程的问题，并跟踪推动改善以及改善效果确认；

5、辅助工装、夹具的需求评估及信息化的评估
。

招聘9：

职位名称：人事主管

人数：1人

一、任职要求

1、本科及以上学历，人力资源等相关专业；

2、熟悉人力资源治理各？槭虑；有制造业人力资源治理履历者优先；

4、熟悉人力资源治理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳感人事规则政策，并能现实操作运用；

5、具有优异的职业品德，扎实稳重，事情仔细，责任心强，有较强的相同、协调能力，有团队协作精神
。

二、岗位职责

1、认真公司招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系及一样平常行人事运营治理
。

2、认真完成公司下达的各项人力资源事情指标及使命
。

招聘10：

职位名称：销售工程师（变频器）

人数：1人

一、任职要求

1、大专及以上学历，高度热爱销售事情，有做销售事情的久远妄想；

2、具备工业自动化行业的基本知识，相识崎岖变频器、崎岖压软启动或者PLC、运动控制器等基本功效的，偕行业内公司一到两年的销售事情履历优先思量
。

3、具有电机或者相关行业的销售履历也可优先思量
。

4、具备较好的自我治理能力及自驱能力，有较强的销售意识、情商高、有开拓精神，有很好的抗压能力，可顺应恒久出差
。

二、岗位职责

1、认真区域机械配套客户及渠道客户的低压变频器产品及系统解决计划的销售事情
。

2、区域规模内细分行业或者优势行业客户的开发
。

3、凭证团队及小我私家目的，制订产品推广、客户开发、销售及回款妄想并完成销售目的
。

4、对区域规模内中大型机械配套客户举行搜集、剖析、造访、主导商务洽谈及告竣相助，起劲维护客情关系，维护公司及产品的品牌形象
。

5、配合新宝5营销平台的事情，及客户培训交流等各方营业相同
。

招聘11：

职位名称：客户效劳工程师（福建、安徽、江西）

人数：3人

一、任职要求

1、大专以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业；

2、熟练使用万用表及其它调试维修工具；

3、有1年以上软起动器或变频器调试履历者优先
。

4、具备优异团队相助意识和敬业精神，及优异的相同协调能力；

一经任命公司提供辽阔的生长平台，五险一金，周末双休

【此岗位事情所在在福建，安徽、江西，不必坐班，可居家办公，有营业出差即可】

二、岗位职责

1、认真公司产品（软起动、变频器）的手艺支持和现场调试事情；

2、认真客户现场的手艺指导和现场问题处置惩罚；

3、配合销售和客户举行手艺交流，按期维护客户关系
。

招聘12：

职位名称：软件工程师（23、24届结业生）

人数：3人

一、任职要求

1、硕士及以上学历；

2、电力电子、电气工程或电机驱动相关研究偏向；

3、熟悉ARM、TI 、DSP等控制芯片的特征和软件开发；

4、优异的相同能力，有责任心，有较强的学习能力
。

二、岗位职责

1、产品MCU,DSP等控制单位软件设计；

2、软件代码的编写、测试；

3、产品软件功效、性能测试，问题剖析及刷新；

4、凭证需求举行产品的刷新和更新
。